贏在職場－職業生涯規劃

**講、認識職業生涯規劃

1、深刻認識職業及職業生涯

2、內、外職業生涯及相互促進關系

3、職業生涯規劃的流程

4、職業生涯規劃的意義

第二講、自我認知

1、自我認知的冰山模型

2、自我認知的四個維度：

性格認知

興趣認知

職業錨――職業到事業

動力認知

第三講、職業認知

1、職業發展周期－-生涯發展理論

2、職業生涯規劃分類

－-短期規劃/中期規劃/長期規劃/人生規劃

3、職業生涯環境分析

--社會環境/地區條件/行業條件/企業條件/人際關系

4、職業生涯成功標準

-自我評價/家庭評價/企業評價/社會評價

第四講、職業生涯發展策略

1、職業生涯發展途徑

組織內部發展

組織外部發展

2、職業生涯角色轉換

制定自己的生命彩虹圖

3.職業生涯能力轉換

職業生涯規劃表

4、職業生涯實施管理

職業生涯發展文件