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: 武衛(wèi)軍中石化集團股份公司培訓(xùn)中心培訓(xùn)管理專家,中國競爭力研究中心特聘高級管理專家

擅長領(lǐng)域：
人力資源中層管理執(zhí)行力管理者角色認知溝通技巧

常駐城市：北京市

講師報價： 面議

學(xué)員評價：

主講課程：DISC個性分析、創(chuàng)造良好的工作心態(tài)、中層主管的角色認知、與上下級溝通協(xié)調(diào)、鑄造中層領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)講話藝術(shù)等中層主管系列：調(diào)整中層主管的執(zhí)行心態(tài)、提升中層主管的執(zhí)行能力、中層主管的角色認知、中層主管與上級的協(xié)調(diào)藝術(shù)、中層主管與下級的協(xié)調(diào)藝術(shù)、中層主管的心理調(diào)試與壓力管理、優(yōu)秀中層領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)與能力、怎樣考核你的下級、怎樣進行目標管理、怎樣激勵員工、怎樣管理員工、怎樣建設(shè)你的團隊、怎樣提升你的領(lǐng)導(dǎo)力、領(lǐng)導(dǎo)講話藝術(shù)、交流溝通藝術(shù)、時間管理、企業(yè)文化、創(chuàng)新思維、其余課程：企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)、人力資源開發(fā)與管理、非人力資源經(jīng)理的人力資源管理、鑄造你的職業(yè)競爭力、企業(yè)員工的職業(yè)道德等

: 潘臻管理技能訓(xùn)練專家,管理效能提升專家

擅長領(lǐng)域：
管理者角色認知時間管理目標管理人力資源高效能人士的七個習(xí)慣

常駐城市：北京市

講師報價： 面議

學(xué)員評價：

主講課程：01-管理技能《MTP-DE精英層管理能力提升系統(tǒng)培訓(xùn)》（版權(quán)課）《管理者角色認知與職業(yè)化訓(xùn)練》《高效溝通&信任型工作關(guān)系建立》《部屬培育與教練輔導(dǎo)》《時間管理與職業(yè)心態(tài)打造》《目標管控與績效管理》《組織執(zhí)行力與團隊再造》《領(lǐng)導(dǎo)賦能與授權(quán)激勵》 02-人資資源&綜合素養(yǎng) 《TTT內(nèi)部講師培養(yǎng)》《梯隊建設(shè)與人才培育》《高效能人士的七個好習(xí)慣》《非人力資源管理者的人力資源管理》

: 趙木國際職業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會高級培訓(xùn)師,高級會員香港理工大學(xué)管理學(xué)碩士

擅長領(lǐng)域：
TTT 高效能人士的七個習(xí)慣跨部門溝通管理者角色認知

常駐城市：鄭州市

講師報價： 面議

學(xué)員評價：

主講課程：TY—01 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師（TTT）訓(xùn)練 TY—02 高效能人士的七個習(xí)慣 TY—03 中高層管理人員管理技能訓(xùn)練 TY—04 基于業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的培訓(xùn)管理 TY—05 利潤中心型培訓(xùn)管理 TY—06 打造高效團隊與跨部門溝通協(xié)作 TY—07 管理者角色認知與管理技能提升 TY—08 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 TY—09 做最受企業(yè)歡迎的職業(yè)人 TY—10 部屬培育與激勵授權(quán) LS—01 店鋪管理者培訓(xùn)授課技能訓(xùn)練：有效表達與呈現(xiàn) 12 品牌系列課程一 LS—02 店鋪管理者培訓(xùn)授課技能訓(xùn)練:控場技巧與學(xué)員應(yīng)對 12 品牌系列課程二 LS—03 店鋪管理者培訓(xùn)授課技能訓(xùn)練:課程設(shè)計與教學(xué)活動策劃 12 品牌系列課程三 LS—04 高效能店鋪管理者的七項修煉 12

: 董翼內(nèi)訓(xùn)師隊伍首席教練，課程研發(fā)團導(dǎo)師，中科院在讀博士

擅長領(lǐng)域：
企業(yè)文化管理者角色認知培訓(xùn)體系課程開發(fā)

常駐城市：北京市

講師報價： 面議

學(xué)員評價：

主講課程：《將培訓(xùn)轉(zhuǎn)化為商業(yè)結(jié)果6Ds》（國際版權(quán)）《學(xué)習(xí)項目設(shè)計師》《學(xué)習(xí)項目運營師》《學(xué)習(xí)項目轉(zhuǎn)化師》《游戲化教學(xué)》《如何成為一名優(yōu)秀的內(nèi)訓(xùn)師》《管理角色三角形》《管理方程式》《運籌帷幄》經(jīng)營模擬沙盤《“速融”--如何讓新員工快速融入企業(yè)文化》《“融化”--企業(yè)文化價值觀行為提煉工作坊》《“融解”--企業(yè)文化價值觀案例提煉工作坊》《企業(yè)內(nèi)部實踐案例場景化賦能》

: 陳鈺資深心理學(xué)應(yīng)用專家，教育部高級家庭教育指導(dǎo)師

擅長領(lǐng)域：
情緒與壓力管理領(lǐng)導(dǎo)力溝通技巧管理者角色認知管理技能提升

常駐城市：北京市

講師報價： 面議

學(xué)員評價：

主講課程：《非暴力溝通》《管理者教練溝通技術(shù)》《即學(xué)即會的高情商溝通》《迎壓而上，賦能前行》《企業(yè)EAP人員實操技能提升》《新員工角色轉(zhuǎn)換與職業(yè)心態(tài)訓(xùn)練》《情緒與壓力管理》《醒覺領(lǐng)導(dǎo)力》

: 翟東琳心理資本與家庭教育課程導(dǎo)師

擅長領(lǐng)域：
家庭教育情緒與壓力管理溝通技巧職業(yè)規(guī)劃管理者角色認知

常駐城市：深圳市

講師報價： 面議

學(xué)員評價：

主講課程：《管理者心理資本建設(shè)》《從心出發(fā) - 中層領(lǐng)導(dǎo)者的溝通藝術(shù)》《職場角色勝任力》《職場人士情緒與壓力管理》《認識自己，成為自己 - 職場人士的生涯規(guī)劃》《掌握工作與生活的平衡 - 職場人士的自我關(guān)愛》家庭教育類：《積極養(yǎng)育魔法家長課》《幸福家庭與婚姻關(guān)系》《情緒來了怎么辦- 情商訓(xùn)練指南》個人成長類：《幸福密碼》自我探索工作坊《向內(nèi)的幸?！烦砷L團體

: 訾天領(lǐng)中基層員工執(zhí)行力培訓(xùn)導(dǎo)師

擅長領(lǐng)域：
時間管理高效能人士的七個習(xí)慣管理者角色認知執(zhí)行力溝通技巧

常駐城市：北京市

講師報價： 面議

學(xué)員評價：

主講課程：《基層高效執(zhí)行力》《中基層高效溝通術(shù)》《從校園到職場人的角色轉(zhuǎn)換》《高效能人士的時間管理術(shù)》《做一個有影響力的基層管理者》

: 張學(xué)飛團隊領(lǐng)導(dǎo)力與沙盤模擬專家

擅長領(lǐng)域：
沙盤模擬跨部門溝通領(lǐng)導(dǎo)力團隊建設(shè) 管理者角色認知

常駐城市：廣州市

講師報價： 面議

學(xué)員評價：

主講課程：管理類：《創(chuàng)新思維--六頂思考帽》《高績效團隊建設(shè)與管理》《九型人格在企業(yè)管理中的應(yīng)用》《角色認知與有效溝通》《高效人士的七個習(xí)慣》《克服團隊協(xié)作五大障礙》《跨部門溝通與協(xié)作》《目標管理及計劃達成》《團隊建設(shè)與管理執(zhí)行力》《員工高效執(zhí)行力的自我提升》《問題分析與解決》《有效輔導(dǎo)與激勵下屬》沙盤類：《沙漠掘金--團隊經(jīng)營管理》《佛特角之旅--目標管理與團隊達成》《吉塔行星—管理決策與高效執(zhí)行》《戰(zhàn)國策—跨組織溝通合作與沖突管理》《企業(yè)全面運營管理沙盤》《聯(lián)合國大會—跨部門合作與溝通》《神奇七巧板—積極領(lǐng)導(dǎo)力》

: 遲彬資深管理培訓(xùn)講師

擅長領(lǐng)域：
管理者角色認知領(lǐng)導(dǎo)力人力資源問題分析與解決培訓(xùn)體系

常駐城市：西安市

講師報價： 面議

學(xué)員評價：

主講課程：1、擅長各類管理類培訓(xùn)：《情景領(lǐng)導(dǎo)2》《新任管理者角色認知與轉(zhuǎn)換》《有效溝通系列課程》《MTP》（中層管理者的管理課程）《中基層管理者系列課程》《高質(zhì)量決策》《多元化思維》等課程。 2、擅長各類工具方法類培訓(xùn)：《TTT》（培訓(xùn)師的培訓(xùn)）系列課程《職業(yè)規(guī)劃》《非人力資源的人力資源管理》《培訓(xùn)管理》《金牌面試官》《5S系統(tǒng)建立與管理》《5WHY》等課程 3、各類針對問題解決及流程再造的管理項目設(shè)計 4、對于培訓(xùn)管理及培訓(xùn)體系有專業(yè)研究和實踐。

: 安然商業(yè)銀行中基層管理效能提升專家

擅長領(lǐng)域：
銀行保險中層管理管理技能提升績效管理管理者角色認知

常駐城市：沈陽市

講師報價： 面議

學(xué)員評價：

主講課程：中層管理人員：（一）績效管理系列課程 1.《分支行績效管理與特色績效體系建立》 2.《商業(yè)銀行中層干部高績效管理五部曲》 3.《分支行管理人員績效管理與溝通技能》 4.《商業(yè)銀行管理人員高質(zhì)量績效管理與賦能》（二）管理提升系列課程 1.《商業(yè)銀行A+管理者的精進之道》 2.《中層管理人員綜合管理技能提升》 3.《商業(yè)銀行管理者的領(lǐng)導(dǎo)力提升修煉》 4.《管理者角色認知與自我管理》 5.《商業(yè)銀行人力資源管理賦能訓(xùn)練》銀行基層人員： 1.《基層員工執(zhí)行力提升》 2.《優(yōu)秀客戶經(jīng)理的長成之道》 3.《新員工入職前角色與認知轉(zhuǎn)變》 4.《銀行人的自我職業(yè)生涯規(guī)劃》銀行專題系列： 1.《提升金融消保質(zhì)效促進綜合經(jīng)營發(fā)展》 2.《商業(yè)銀行投訴處理與聲譽風(fēng)險管理》