江三角律師事務(wù)所首席合伙人、主任;著名勞動(dòng)法講師;國內(nèi)著名勞動(dòng)法專業(yè)網(wǎng)站—?jiǎng)趧?dòng)法苑laodongfa.com主任、《勞動(dòng)法苑》總策劃。北京市法學(xué)會勞動(dòng)和社會保障法學(xué)研究分會特邀理事;亞太總裁協(xié)會中國分會人力資源委員會主任;首都經(jīng)貿(mào)大學(xué)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)院兼職教授;上海市法學(xué)會勞動(dòng)法研究會執(zhí)行副總干事;勞動(dòng)爭議仲裁委員會講師(兼職)仲裁員;全國律協(xié)勞動(dòng)和社會保障法專業(yè)委員會委員。受人大常委會、法學(xué)會、中國企業(yè)(家)聯(lián)合會等的委托,陸敬波多次參與《勞動(dòng)合同法》立法建議和研討。個(gè)人專著:《維權(quán)課堂—?jiǎng)趧?dòng)者維權(quán)實(shí)戰(zhàn)攻略》、《法定代表人的權(quán)和責(zé)》。培訓(xùn)的突出特點(diǎn)是針對性和實(shí)用性強(qiáng)。
培訓(xùn)的突出特點(diǎn)是針對性和實(shí)用性強(qiáng)。
特殊人員勞動(dòng)關(guān)系管理實(shí)務(wù)
《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》精要解讀與應(yīng)用實(shí)務(wù)
特殊人員勞動(dòng)關(guān)系管理實(shí)務(wù)
培訓(xùn)的部分客戶:上海大眾、GE、可口可樂、三菱商事、三菱銀行、三井住友銀行、聯(lián)想集團(tuán)、戴爾、IBM、賽科石油、米其林、韓泰輪胎、華虹NEC、柯尼卡美能達(dá)、西門子、歐倍德、寶麗來、松下、PHILIP、理光、美國眾達(dá)律師事務(wù)所、錦天城律師事務(wù)所、里格律師事務(wù)所等。
講師課酬: 面議
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