午夜私人福利影院-午夜视频在线观看国产-午夜视频一区二区三区-午夜视频网站在线观看-国产日韩欧美在线一二三四-国产日韩欧美在线观看不卡

張學(xué)民
  • 張學(xué)民著名電力精益管理專(zhuān)家
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 電力
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:廈門(mén)市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
  • 助理電話(huà): 13370590290 QQ:863028124 微信掃碼加我好友
  • 在線(xiàn)咨詢(xún)

生產(chǎn)系統(tǒng)高效執(zhí)行力訓(xùn)練

主講老師:張學(xué)民
發(fā)布時(shí)間:2021-01-13 10:28:39
課程詳情:

《直奔結(jié)果:生產(chǎn)型企業(yè)中基層干部高效執(zhí)行力訓(xùn)練》 課程大綱 第一模塊:開(kāi)場(chǎng)訓(xùn)練 1、鷹雁團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力創(chuàng)意大PK 課程總互動(dòng) 2、雁鷹團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力領(lǐng)會(huì)與任務(wù)布達(dá)的方法 3、榮譽(yù)感和凝聚力在團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的意義 第二模塊:中基層干部對(duì)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行力認(rèn)識(shí) 1、生產(chǎn)型企業(yè)執(zhí)行力面臨的問(wèn)題分析 2、現(xiàn)階段生產(chǎn)型企業(yè)管理干部執(zhí)行力普遍12個(gè)問(wèn)題淺析 3、生產(chǎn)型企業(yè)未來(lái)職場(chǎng)展望與分析 4、管理人員執(zhí)行力的認(rèn)知軌跡 5、執(zhí)行力失敗的管理者輸在哪里?課程互動(dòng) 6、成功的管理者怎樣由輸變贏? 第三模塊:為什么說(shuō)生產(chǎn)型企業(yè)要執(zhí)行力就是要結(jié)果 1、執(zhí)行力就是不折不扣得到結(jié)果 2、卷包車(chē)間的故事,小張是怎么做到不折不扣執(zhí)行力的?案例分析 3、我已經(jīng)按照您說(shuō)的做了,為什么沒(méi)有得到正確的結(jié)果?案例分析 4、結(jié)果觀(guān)點(diǎn)三個(gè)不等式的演繹 5、為什么說(shuō)執(zhí)行力就是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力? 5、什么是結(jié)果?結(jié)果三要素 6、看看九段秘書(shū)如何做結(jié)果?案例分析 7、結(jié)果:生產(chǎn)型企業(yè)的商業(yè)底線(xiàn) 8、直奔結(jié)果的制度執(zhí)行力體現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)的哪些地方? 案例分析 9、目標(biāo)和計(jì)劃決定起步方向!大字報(bào)演練 10、一對(duì)一責(zé)任:千金重?fù)?dān)眾人挑,人人頭上有結(jié)果!視頻教學(xué) 11、一對(duì)一的責(zé)任承諾:人們只會(huì)對(duì)自己頭上的指標(biāo)負(fù)責(zé) 12、結(jié)果跟蹤:人們不會(huì)做你希望的只會(huì)做你檢查和監(jiān)督的 第四模塊:計(jì)劃性與執(zhí)行力 1. 計(jì)劃性工作對(duì)生產(chǎn)型企業(yè)的重要性體現(xiàn)在哪里? 圖片觀(guān)看 2.計(jì)劃分類(lèi)與常見(jiàn)計(jì)劃形式 大字報(bào)演練 3.沒(méi)有執(zhí)行力,哪有競(jìng)爭(zhēng)力 4.生產(chǎn)型企業(yè)如何培養(yǎng)中基層干部好的執(zhí)行力案例分析 5.執(zhí)行力要解決的八大問(wèn)題 6.提升執(zhí)行力七大重要行為和五基礎(chǔ)八要素 視頻教學(xué) 第五模塊:團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力就是生產(chǎn)力 1、建立以檢查與監(jiān)督為核心的制度體系保證戰(zhàn)略實(shí)施 2、業(yè)績(jī)跟蹤的三大組成 3、即時(shí)激勵(lì):建立獎(jiǎng)懲不過(guò)夜,黑白分明的激勵(lì)機(jī)制 4、城門(mén)立木,千金一諾:告訴我們什么是即時(shí)激勵(lì)? 5、即時(shí)激勵(lì)的重要原則 6、在實(shí)踐中認(rèn)識(shí)執(zhí)行力 案例分析 7、生產(chǎn)型企業(yè)管理干部對(duì)執(zhí)行力封閉心理暗示與啟發(fā) 8、生產(chǎn)型企業(yè)管理干部執(zhí)行力有別于其他企業(yè)的五大金牌法則 9、怎樣獲得高效的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的八個(gè)方法?大字報(bào)演練 10、如何把文化和制度轉(zhuǎn)化成管理干部的行動(dòng)! 11、執(zhí)行力“三點(diǎn)一線(xiàn)”結(jié)構(gòu)模型 案例分析 12、執(zhí)行力能夠給生產(chǎn)型企業(yè)帶來(lái)的6個(gè)價(jià)值 13、你能夠勇敢的喊出內(nèi)心的承諾嗎? 課程互動(dòng) 第六模塊:團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力是企業(yè)成功的支點(diǎn) 1、好執(zhí)行力的培養(yǎng)12個(gè)方法 2、執(zhí)行力就是主管對(duì)職責(zé)執(zhí)行的能力 3、執(zhí)行力不強(qiáng)的三大表現(xiàn) 課程互動(dòng) 4、如何提升個(gè)人執(zhí)行力 5、執(zhí)行力不好的問(wèn)題80%來(lái)自于平庸的管理方法 6、執(zhí)行力:優(yōu)秀企業(yè)的執(zhí)行綱領(lǐng) 第一:創(chuàng)造危機(jī) 第二:行動(dòng)能力是淘汰出來(lái)的 第三:凡是已經(jīng)決定了的,就是對(duì)的 第四:沒(méi)有人會(huì)拒絕改變,但所有人都拒絕被改變 第五:親自作出表率 第六:認(rèn)真第一,聰明第二 7、幫幫柯班長(zhǎng) 情景模擬 第七模塊:結(jié)束語(yǔ) 1、專(zhuān)家的八個(gè)建議 2、把藏人朝圣的信仰用于行動(dòng)視頻教學(xué) 3、執(zhí)行力---責(zé)任勝于能力 4、一個(gè)長(zhǎng)者的感言送給你 5、我們的執(zhí)行力承諾與宣誓 課程總互動(dòng)

授課見(jiàn)證
推薦講師

馬成功

Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評(píng)價(jià):

賈倩

注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

鄭惠芳

人力資源專(zhuān)家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評(píng)價(jià):

晏世樂(lè)

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專(zhuān)家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

主站蜘蛛池模板: 性久久久久久久久波多野结衣 | 五月开心六月伊人色婷婷 | 国产精品免费在线播放 | 欧美色视频在线观看 | 亚洲18av | 在线视频日韩 | 伊人婷婷色香五月综合缴激情 | 最近中文字幕无吗高清网 | 四虎精品成人免费观看 | 欧美日韩在线播放 | 久久久久久久国产高清 | 久久国产精品高清一区二区三区 | 欧美日韩在线观看一区 | 四虎影院久久 | 三妻四妾完整版免费观看韩国电影 | 中文无码热在线视频 | 亚洲天堂婷婷 | 日韩在线观看第一页 | 久久久亚洲欧洲日产国码二区 | 在线中文字幕第一页 | 国产成人综合久久精品亚洲 | 羞羞色男人的天堂 | 婷婷丁香六月 | 日韩欧美色视频 | 国产一区二区久久精品 | 亚洲色播永久网址大全 | 亚洲视频二 | 亚洲第一区视频 | 国产小视频网站 | 亚洲国产成人久久综合碰碰动漫3d | 六月丁香伊人 | 波多野结衣网址 | 亚洲毛片在线 | 亚洲电影在线免费观看 | 国产精品男人的天堂 | 精品视频一区二区三区 | 一区二区三区毛片免费 | 国产精品嫩草影院在线 | 婷婷亚洲综合五月天在线 | 五月亭亭免费高清在线 | 久久综合精品国产一区二区三区 |