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王冬
  • 王冬流體智力全球認證講師,智聯招聘大客戶部總監,托馬斯國際大中華區項目總監
  • 擅長領域: 領導力 溝通技巧 談判技巧 MTP
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:北京市
  • 學員評價: 暫無評價 發表評價
  • 助理電話: 13006597891 QQ:2116768103 微信掃碼加我好友
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《技術人才走向管理》

主講老師:王冬
發布時間:2021-11-01 16:27:16
課程詳情:

課程背景

現代職場上,出現了很大一批學而優則仕,技而優則管的技術管理人員。本課程旨在幫助技術人員完成從技術人員轉變為管理人員的歷程,是技術管理者的必修課,它涉及到技術管理必修者的心態,知識和技巧三方面的內容。

課程大綱

一、管理之路

1、怎樣學習這門課程

2、什么是管理

3、古典管理理論

4、行為科學理論

5、全球化與知識經濟時代管理

二、專業人員轉型管理的角色定位

1、技術人員轉化為管理人員的背景

2、技術人員與管理人員的不同特質

3、管理者的工作和角色

4、不同管理層所需要的相關管理技能

5、管理的四個基本功

6、技術經理的作用及責任

三、專業/技術經理必備的六個習慣(1):

習慣 1、2:專注結果/眼觀大圖

1、習慣的培養

2、習慣與原則

3、技術經理三個好的個人習慣

4、專注成果的要求

5、眼觀大圖對我們的要求

6、Y23 理論

四、專業/技術經理必備的六個習慣(2):

習慣 3、4:緊扣要事/發展優勢

1、技術經理忙碌及無成效的原因

2、成功人士是怎樣的

3、技術經理如何緊扣要事

4、技術經理的4D 原則

5、案例分析

6、技術經理三個好的團隊習慣

7、我們原有的習慣

8、何謂優勢

9、蓋洛普的數據

10、發展團隊優勢對我們的要求

五、專業/技術經理必備的六個習慣(3)

習慣 5、6:集思廣益/創造信任

1、怎樣才能使團隊績效大化

2、團隊合作的五種方式

3、珍惜"差異"的層次

4、集思廣益的方式

5、組織強大的原因

6、不信任和懷疑是真正管理成本之源

7、信任的基礎

8、情感賬戶

六、專業/技術經理基本功(1):計劃與決策

1、技術經理四項基本功

2、計劃的種類、特點和三要素

3、好目標的四個原則

4、目標分解的方法

5、現狀分析的幾種工具

6、決策的過程

7、決策的兩個有用工具

七、專業/技術經理基本功(2)﹕組織與分派

1、何謂組織

2、四種常見的組織架構設置方法

3、組織架構的設計原理

4、什么是分派工作

5、分派工作的原則

6、分派工作的步驟

7、分派工作中的潛在問題

八、專業/技術經理基本功(3)﹕領導與激勵

1、領導的知名力

2、領導的基礎

3、如何發展領導者的個人魅力

4、情境領導法

5、管理方格論

九、專業/技術經理基本功(4)﹕控制與糾偏

1、何謂控制

2、什么叫問題

3、工作追蹤的步驟

4、紀律面談的步驟

5、有效控制的參考法則

6、有效控制的工具

7、技術轉型管理的十二種武器


授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學員評價:

賈倩

注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學員評價:

晏世樂

資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

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常駐城市:深圳市

學員評價:

文小林

實戰人才培養應用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

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